Ogni manager ha la responsabilità di mettere i propri i collaboratori in condizione di operare al meglio, supportandoli nello sviluppare le giuste competenze e a comprendere le esigenze aziendali.
 La giornata di formazione, dall’impostazione laboratoriale altamente interattiva, aiuta a maturare una maggiore consapevolezza in merito al proprio stile di gestione e sviluppo delle competenze della squadra, inserite in una relazione efficace e positiva con gli stessi.

CONTENUTI:

• La selezione e la gestione del Personale
• 
La motivazione e il clima di squadra
• Lo sviluppo della formazione del mio Istituto
• Come creare il mio business giornaliero
• Assegnazione degli obiettivi e gestione del budget
• Lavori di gruppo e individuali

Nel linguaggio comune, incontriamo spesso i concetti di Marketing e Comunicazione, utilizzati quasi come sinonimi. Vi è, infatti, una sempre maggiore integrazione di entrambi gli aspetti, che hanno l’obiettivo comune di AUMENTARE LA DOMANDA DI MERCATO.
Lo scopo della giornata di formazione è quello di incontrare le richieste dei clienti e di rendere l’istituto e i suoi prodotti/servizi attraenti, aiutando quindi, il titolare e i suoi collaboratori a venderli più facilmente.

CONTENUTI:

• Le attività di marketing e comunicazione del mio Istituto
• La gestione dell’immagine on line e off line
• L’organizzazione degli eventi
• La gestione dell’accoglienza
• Lavori di gruppo e individuali